Le bilan de santé professionnelle constitue un moyen concret de mesurer et de promouvoir le bien-être ainsi que la qualité de vie de vos employés lorsqu’ils sont au travail. Il vise avant tout le maintien en emploi et le mieux-être au travail.
Brh a développé un outil permettant de cibler les zones de forces et de vigilances en ce qui a trait à la santé professionnelle des ressources. En complément, un service personnalisé respectant les plus hauts standards de qualité est offert aux employés et organisations desservis afin d’élaborer des stratégies d’intervention appropriées pour les différentes problématiques rencontrées.
• Sensibilise et responsabilise le personnel quant à sa santé professionnelle.
• Offre aux employés les outils nécessaires pour améliorer leur bien-être.
• Augmente la capacité et l’intérêt des employés à consulter au bon moment.
• Permet un effet d’entraînement positif sur le bien-être de l’ensemble du personnel.
• Bonifie l’image de marque de l’entreprise.
Nos conseillers en transition de carrière vous épaulent dans ce processus individuel et organisationnel spécifique. Vous pouvez compter sur notre approche humaine, notre professionnalisme et notre expérience pour surmonter les défis de cette situation et pour pouvoir vous concentrer sur votre nouvelle vision d’avenir.
